Analista de RH | RH Pool Holding

Principais Atividades

A missão deste(a) Analista de RH será apoiar e impulsionar os processos de admissão, folha de pagamento e gestão de benefícios, garantindo a excelência operacional e a conformidade dos dados dos colaboradores. Com foco especial na integração eficiente de novos talentos e na comunicação com clientes internos e externos, este(a) profissional contribuirá diretamente para a organização e fluidez das rotinas de RH.

• Realizar o input e conferência dos dados de novos colaboradores no sistema de folha de pagamento Apdata;
• Emitir e enviar documentos admissionais, como contrato de trabalho, garantindo agilidade e precisão;
  
• Administrar a confecção de crachás para todos os admitidos do grupo, bem como movimentações internas;
  
• Analisar e enviar documentações da folha de pagamento para clientes, assegurando clareza e conformidade;
• Auxiliar no processo de solicitação e gestão de benefícios, apoiando os colaboradores em suas demandas;
• Colaborar com áreas como Administração, Financeiro e Jurídico para garantir a correta execução dos processos admissionais e de folha

Para ter sucesso, você precisará

Pré-requisitos:

• Formação Acadêmica: Graduação completa;
• Idioma: Inglês intermediário será considerado um diferencial;
  
• Conhecimentos Técnicos: Experiência nas rotinas de administração de pessoal, desejável conhecimentos no sistema Apdata

Cultural Behaviors:

• Agir com Responsabilidade: Demonstrar forte gestão do tempo, cumprir prazos e entregar resultados com autonomia e organização;

• Agir com Colaboração:Atuar com mentalidade voltada para o trabalho em equipe, construindo relações interpessoais sólidas e tomando decisões  sustentáveis com base no conhecimento coletivo.

• Agir com Experimentação: Adotar uma postura proativa em projetos de melhoria e automação, buscando soluções inovadoras e aprendendo com os erros

• Agir com Curiosidade: Aplicar uma mentalidade de crescimento, entender o negócio e se manter atualizado sobre mudanças nas práticas de RH e legislação trabalhista.

• Agir com Respeito: Comunicar-se de forma assertiva, valorizando a diversidade de ideias e promovendo um ambiente inclusivo e colaborativo.

Em troca, oferecemos:

• Modelo de trabalho Híbrido;
• Estacionamento no local;
• Refeitório local e VR para os dias de homeoffice;
• Plano médico, odontológico e apoio à saúde mental;
• PLR;
• Gympass e parcerias com academias;
• Plataforma de treinamentos online e parcerias com universidades.

Localização de Trabalho

Híbrido: Esta oportunidade oferece um regime de trabalho híbrido, permitindo que você distribua seu tempo entre o trabalho remoto e a presença presencial em nossa unidade em Barueri, sendo dois dias semanais em home office e três dias no escritório. Com mudança prevista para Itu em 2027.