Sales Engineer, Capital Equipment

Your role

Dans le cadre d'un remplacement, Chicago pneumatique recrute un ingénieur d'affaires, votre mission consiste à stimuler la croissance des ventes de notre entreprise en tirant parti de votre expertise technique et de votre compréhension des besoins des clients. Vous serez rattaché(e) au responsable commercial et travaillerez en étroite collaboration avec les équipes logistiques et produits afin d'assurer la mise en œuvre réussie des stratégies commerciales dans votre secteur.

Vous devrez

Développer l’activité commerciale en présentiel et à distance auprès de nouveaux clients, tout en assurant les ventes croisées, la fidélisation et le développement des clients existants. Analyser les besoins clients afin de proposer des produits, services et solutions adaptés, réaliser des présentations et démonstrations commerciales, et élaborer des plans d’actions à moyen et long terme pour développer et diversifier les relations commerciales.
Responsable de l’atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs sur son périmètre (industrie : pétrochimie, naval, fonderie, métallurgie et, temporairement, maintenance automobile), il/elle prospecte l’ensemble des marchés potentiels, promeut les produits et solutions CP à forte valeur ajoutée, anime et développe le réseau de distribution, et assure la remontée d’informations stratégiques permettant d’anticiper les évolutions et orientations du marché.

English version

As part of a replacement hire, Chicago Pneumatic is recruiting a Sales Engineer. Your role will be to drive sales growth for our company by leveraging your technical expertise and understanding of customer needs. You will report to the Sales Manager and work closely with the logistics and product teams to ensure the successful implementation of sales strategies in your territory.

You will be responsible for

Developing business—both in person and remotely—with new customers, while ensuring cross-selling, customer retention, and the growth of existing accounts. Analyzing customer needs to propose tailored products, services, and solutions; conducting sales presentations and demonstrations; and developing medium- and long-term action plans to expand and diversify business relationships.
Responsible for meeting quantitative and qualitative targets within their scope (industries: petrochemicals, shipbuilding, foundry, metallurgy, and, temporarily, automotive maintenance). He or she prospecting all potential markets, promotes CP’s high-value-added products and solutions, manages and develops the distribution network, and ensures the flow of strategic information to anticipate market trends and directions.

To succeed, you will need

• une formation commerciale ou technique et au moins 2 ans d'expérience professionnelle dans la vente technique
• une orientation client et axée sur les résultats, ainsi que d'excellentes compétences en communication (réseautage, prospection, écoute, accompagnement, négociation et conclusion de contrats)
• maîtrise du français et niveau d’anglais au moins équivalent au B2
• maîtrise des applications MS Office et, idéalement, une expérience préalable avec un système CRM (Salesforce)
• flexibilité, goût pour le travail sur le terrain et les déplacements au sein de votre zone d’affectation
• volonté d’apprendre et ouverture aux nouveaux défis permis de conduire en cours de validité 
  capacité à utiliser l’IA pour créer de la valeur et améliorer l’efficacité du travail au quotidien

Nous vous encourageons à postuler même si vous ne répondez pas à toutes les exigences. Nous valorisons la diversité des expériences et des points de vue et sommes impatients de découvrir ce que vous apporterez à ce poste.

English Version

• commercial or technical education and a minimum of 2 years professional experience in technical sales 
• customer and result focus as well as excellent communication skills (networking, acquiring, listening, guiding, negotiating and closing the deal)
• fluency in French and at least B2 level of English language
• confidence in MS Office applications and, ideally, already gained experience with a CRM (Sales Force) system
• flexibility, enjoying working in field and traveling within your assigned area
• to be ready to learn and be open to new challenges valid driver's licence 
• ability to use AI to create value and improve daily work efficiency

We encourage you to apply even if you don't meet every single requirement. We value diverse experiences and perspectives and are excited to see what you bring to the role. 

In return, we offer

•  Une culture fondée sur la confiance et la responsabilité
• Apprentissage tout au long de la vie et évolution de carrière
• Une innovation portée par les collaborateurs
• Une rémunération et des avantages sociaux complets
• Santé et bien-être
•  
• Culture of trust and accountability
•  Lifelong learning and career growth
•  Innovation powered by people
•  Comprehensive compensation and benefits
•  Health and well-being

Job location

Ce poste est entièrement à distance, ce qui vous permet de travailler depuis n'importe où dans la région. Zone géographique : Nord – Île-de-France – Centre (départements : 02, 18, 27, 28, 45, 58, 59, 60, 62, 75, 76, 77, 78, 80, 89, 91, 92, 93, 94, 95). Cette liste n'est toutefois pas exhaustive et pourra être modifiée, tout en étant en lien avec notre centre de service client en France

This role is fully remote, enabling you to work from anywhere within the region Zone géographique : Nord – Ile de France - Centre (départements : 02, 18, 27, 28, 45, 58, 59, 60, 62, 75, 76, 77, 78, 80, 89, 91, 92, 93, 94, 95), cette liste n'est toutefois pas limitative et pourra être modifiée, while being associated with our customer center in France

Contact information

Talent Acquisition Team: Elise Vezier elise.vezier@cp.com